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ANALISTA ADMINISTRATIVO PLENO

Vale

Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.

A triagem para o processo seletivo é realizada através da leitura do seu currículo anexado, caso já esteja anexado, lembre-se de manter o arquivo atualizado. Manter o currículo atualizado aumenta as suas chances de sucesso no processo seletivo.

N° de

Formação: Nutrição

Localidade: Carajás - Parauapebas - Pará

Horário de Trabalho: Turno Diurno

Período de inscrição: de 14/04/2021 à 22/04/2021

Pré-requisitos obrigatórios:

  • Ter experiência com refeições coletivas de grande volume;
  • Sólida experiência e conhecimento em processos de alimentação industrial (refeitórios e restaurantes);
  • Vivência com gestão de contratos;
  • Experiência com controle de custos;
  • Experiência com relatórios gerenciais e indicadores.

Pré-requisitos desejáveis:

  • Conhecimento avançado Excel, Word, Power Point.

Atividades e responsabilidades:

  • Gerir/fiscalizar os contratos de alimentação, garantido que os serviços prestados estejam em conformidade com os contratados. Realizar a capitalização e imobilização de ativos. Executar/acompanhar as compras/aquisições de novos equipamentos;
  • Acompanhar os serviços de produção e distribuição das refeições, garantindo a qualidade e segurança alimentar;
  • Realizar inspeções de SSMA em estruturas/equipamentos para garantir o cumprimento de procedimentos, normas e leis aplicáveis;
  • Elaborar/validar cardápios para as refeições e lanches a serem servidos;
  • Elaborar relatórios gerenciais e acompanhar controles da área. Auxiliar com informações e análises administrativas que ajudem nos indicadores da gestão. Indicar oportunidades de melhoria em processos administrativos;
  • Realizar a capitalização e imobilização de ativos. Executar/acompanhar as compras/aquisições de novos equipamentos;
  • Implantar o VPS (Sistema de Padronização Vale) na Coordenação de Alimentação;
  • Realizar estudos de viabilidade econômica, visando redução de custos nos contratos/serviços;
  • Fiscalizar cumprimento de obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais dos contratos;
  • Garantir que todas as instalações, operações e serviços estejam em acordo com as políticas, procedimento, normas e legislação vigentes.

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